當前位置:首頁 >小語種人才需求大
1)翻譯業(yè)缺小語種翻譯人才
隨著金融危機的逝去,小語種行業(yè)人員緊缺的缺口增大至百萬,同時外貿行業(yè)高速發(fā)展,專業(yè)技能型人才緊缺更是達到了一個臨界點。各地區(qū)貿易博覽會,都是為小語種行業(yè)開拓了心的前景;小語種翻譯人才招聘會上,更是增高了小語種技術人才的從業(yè)薪水。
據官方數據統(tǒng)計:在我國對外貿易不斷加強以及2008年北京奧運會、2010年上海世博會等背景之下,我國對外經貿往來的日趨頻繁,以及會展經濟的迅猛發(fā)展,使市場對小語種人才的需求不斷增加。據統(tǒng)計,去年市場對小語種人才的需求出現(xiàn)了30%—40%的增幅。人才培養(yǎng)成當務之急 小語種人才缺百萬,翻譯人才缺口高達90%。
目前我國在崗聘的翻譯專業(yè)人員約6萬人,而此行業(yè)的保守需求約50萬人,隨著社會經濟的發(fā)展,很快"可能就會達到100萬人",翻譯人才缺口高達90%。
2)旅游業(yè)缺小語種導游人才
由于稀缺,自然身價備增,小語種導游工資一般在5000元到20000元不等,比普通話導游高出一大截。
走在大街上,要找一個能說英語的人不難,而要找一個能說德語、韓語、俄語甚至泰語的就不容易了。因為人少,在職場中,小語種人才已成了“香餑餑”。